عربستان سعودی محدودیت‌های قرارداد با کارگران خارجی را کاهش می‌دهد.
ریاض با وارد کردن اصلاحات در پالیسی کار و شغل و لغو نظام "کفالت" شرایط کار و اقامت میلیون‌ها کارگر خارجی را بهبود می‌بخشد.
نظام کفالت که کارگران را به مالک کار سعودی وابسته می‌کرد، مورد انتقاد شدید قرار داشت و حتی بردگی عصری خوانده می‌شد.
وزارت منابع بشری و انکشاف اجتماعی این کشور در تویت خود گفت، سر از ۱۴ مارچ خارجیان برای تغییر کار و مسافرت به خارج از کشور نیاز نخواهند داشت از کفیل خود اجازه بگیرند.
۱۰ میلیون کارگر خارجی در این کشور بسر می‌برد.
سازمان‌های حقوق بشر بارها از ریاض تقاضا کرده بودند که نظام کفالت را لغو کند.
اعلامیه وزارت منابع بشری با توضیحات بیشتر می‌گوید، این اقدام جدید ظرفیت محیط کار را بهبود خواهد بخشید.
سطام الحربی معین این وزارت به آژانس خبررسانی رویترز گفته است که در نتیجۀ این اقدام کارگران دارای مهارت عالی به بازار جذب خواهند شد و فرصت‌های شغل و کار برای خود سعودی‌ها افزایش خواهد یافت. او می‌افزاید که با کارگران به اساس ظرفیت و مهارت قرارداد خواهد شد.
بر اساس اقدام جدید رابطه میان کارگر و مالک کار بر بنیاد یک قرارداد معیاری مورد تأیید حکومت تنظیم خواهد شد.
کارگران اجازه خواهند داشت که بدون تأیید مالک کار برای دریافت خدمات مستقیماً به اداره‌های دولتی آنلاین درخواستی بدهند.
وزارت منابع بشری در نظر دارد که تا پایان ربع اول سال ۲۰۲۱ قراردادهای کارگران خارجی را تأیید کند.
عربستان سعودی که امسال ریاست «G20» یا گروه ۲۰ کشور اقتصادی بزرگ را بدوش دارد برای بهبود سکتور خصوصی خود تلاش می‌کند.
ریاض برای کاهش وابستگی به صادرات نفت یک بستۀ اصلاحات اقتصادی و اجتماعی را زیر عنوان چشم‌انداز ۲۰۳۰ سعودی به راه انداخته است.
در کنار میلیون‌ها خارجی ده‌ها هزار افغان هم در عربستان سعودی بسر می‌برند.